Orientado a garantizar y proteger la calidad de vida de los ciudadanos en caso de contingencias en materia de salud, incapacidad laboral, desempleo, vejez y muerte, se han establecido sistemas que comprenden la seguridad social, a saber: sistema de pensiones, de salud, de riesgos laborales y de subsidio familiar. Se puede acceder al sistema de seguridad social bajo la condición de relación laboral o cotizar como trabajador independiente, aquí se plantea el acceso mediante una vinculación laboral.
La relación laboral conlleva la obligación por parte del empleador y del trabajador del aporte a la seguridad social, de conformidad con la ley los porcentajes que corresponden se desglosan de la siguiente manera:
TRABAJADOR | ||
| APORTES | PORCENTAJE | CONSIDERACIONES |
| SALUD | 4% | 1 |
| PENSIÓN | 4% | 2 |
| SOLIDARIDAD | 4% | 3 |
| SUBSISTENCIA | 0,2% A 1% | 4 |
- De conformidad con lo dispuesto en el artículo 10º de la Ley 1122 de 2007.
- De conformidad con lo dispuesto en el artículo 1 del decreto 4982 de 2007 y artículo 7 de la Ley 797 de 2003.
- Todo trabajador que en el mes obtenga ingresos iguales o superiores a 4SMMLV debe aportar el 1% adicional con destino al fondo de solidaridad subcuenta solidaridad. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 27, numeral 1 de la Ley 100 de 1993.
- Todo trabajador que en el mes obtenga ingresos iguales o superiores a 16 SMMLV debe aportar desde un 0,2% a 1% adicional para la subcuenta subsistencia del fondo de solidaridad pensional de acuerdo a lo siguiente: de 16 a 17 smlmv de un 0.2%, de 17 a 18 smlmv de un 0.4%, de 18 a 19 smlmv de un 0.6%, de 19 a 20 smlmv de un 0.8% y superiores a 20 smlmv de 1%. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 27, numeral 21 de la Ley 100 de 1993.
| EMPLEADOR | ||
| APORTES | PORCENTAJE | CONSIDERACIONES |
| SALUD | 8,5% | 1 |
| PENSIÓN | 12,0% | 2 |
| RIESGOS LABORALES | 0,522% A 6,960% | 3 |
| SENA | 2,0% | 4 |
| ICBF | 3,0% | 4 |
| CAJA DE COMPENSACIÓN | 4,0% | 4 |
- El porcentaje del aporte queda establecido en el artículo 10º de la Ley 1122 de 2007. Por otro lado existe una exoneración de este 8,5% para los empleadores la cual aplicará a los trabajadores que devenguen menos de 10 SMMLV; en el caso que el empleador sea persona natural deberá tener a partir de dos trabajadores, artículo 65 del decreto 1819 de 2016.
- De conformidad con lo dispuesto en el artículo 1 del decreto 4982 de 2007 y artículo 7 de la Ley 797 de 2003.
- Existen 5 tipos de riesgos de acuerdo a la actividad de la empresa, estos niveles están establecidos en el artículo 26 del Decreto 1295 de 1994, y a su vez los porcentajes a aportar quedan reglamentados en el artículo 2.2.4.3.5 del Derecho 1072 de 2015.
| TABLA DE CLASES DE RIEGO | ||
| CLASE | RIESGO | % |
| CLASE I | RIESGO MINIMO | 0,522% |
| CLASE II | RIESGO BAJO | 1,044% |
| CLASE III | RIESGO BAJO | 2,436% |
| CLASE IV | RIESGO ALTO | 4,350% |
| CLASE V | RIESGO MAXIMO | 6,960% |
4. Exoneración en caso de trabajadores que devenguen menos de 10 SMMLV artículo 65 del decreto 1819 de 2016.
El ingreso base de cotización comprende el salario y los elementos que lo integran (horas extras, recargos nocturnos, domingos y feriados trabajados, comisiones, etc.), este ingreso no podrá ser inferior a un SMMVL ni mayor a 25 SMMVL (artículo 5 de la Ley 797 de 2003).
Es responsabilidad del empleador la afiliación y desafiliación del trabajador así como el pago de los aportes, este escoge la Administradora de Riesgos Laborales y el trabajador escoge la Entidad Prestadora de Salud.
TESTAMENTOS PRIVILEGIADOS
Muchos de nuestros usuarios nos plantean sus inquietudes acerca de otorgar testamento, pero no conocen sobre los tipos de testamento ni sobre los testamentos privilegiados, tema de nuestro presente artículo. ¿Qué es un testamento privilegiado? Ha...
ASAMBLEA EXTRAORDINARIA DE COPROPIETARIOS
En el régimen de Propiedad Horizontal (P.H.) hay muchos aspectos de gran interés para nuestros usuarios, pues una gran mayoría residimos en edificios o conjuntos sometidos a este régimen, por lo que hoy hablaremos sobre la Asamblea extraordinaria de copropietarios....
CONTRATOS INTELIGENTES
Con el auge de la tecnología van surgiendo figuras que no son fáciles de asimilar para todos y que no cuentan con una regulación específica, una de ellas es la de los contratos inteligentes o Smart Contracts de los cuales trataremos en nuestro presente artículo....
UNION MARITAL DE HECHO
Por diversos motivos, muchas parejas deciden convivir sin casarse formando lo que se conoce como unión marital de hecho o coloquialmente conocida como unión libre, tema del que hablaremos en nuestro presente artículo. ¿Qué es la unión marital de hecho? ...
CONTRATO DE AGENCIA COMERCIAL
En el área comercial existen cantidad de contratos que se usan para regular distintas relaciones jurídicas de acuerdo al objeto del contrato, hoy trataremos sobre el contrato de agencia comercial. ¿Qué es la agencia comercial? Establece el artículo 1317...
LA MESADA 14
La Mesada 14 fue creada a través del artículo 142 de la Ley 100 de 1993 y comenzó a regir desde 1994 pero, posteriormente, fue limitada (porque se mantuvo para quienes ya la tenía y se les quitó a los que se jubilaran a futuro) por el Acto Legislativo 01 de 200,...
LIQUIDACION DE LA SOCIEDAD CONYUGAL
El aspecto económico en las relaciones de los seres humanos suele ser, muchas veces, un tema de conflicto, y en las relaciones de pareja mucho más cuando, por ej., se tiene que hacer la liquidación de la sociedad conyugal ante un eventual divorcio o por otro tipo de...
LOS ORDENES HEREDITARIOS
Todos los que cuenten con un patrimonio y con familiares, descendientes o ascendientes, que lo puedan heredar deben tener claro cuáles son los órdenes hereditarios, tema que trataremos a continuación. ¿Qué son los órdenes hereditarios? “El orden...
LA CONMORIENCIA
Como hemos señalado en anteriores ocasiones, en el ordenamiento legal hay varias figuras jurídicas de las que no tenemos conocimiento y la conmoriencia es una de ellas. ¿Qué es la conmoriencia? “Ficción jurídica por la que, dada la muerte de dos personas...
ACUMULACION DE PROCESOS DE SUCESION
Aunque no parezca, en el procedimiento civil se puede presentar la acumulación de procesos de sucesión en juzgado como, por ej., cuando los dos cónyuges fallecen y los herederos deciden realizar la sucesión conjunta para evitarse gastos y contratiempos. ...